Dynamic Organisations: The Challenge of Change

Name: Dynamic Organisations: The Challenge of Change
Brand: Palgrave Macmillan
Price: 14.13 EUR
Availability: InStock
Author: David Jackson
ISBN: 9780333666456

door David Jackson · Palgrave Macmillan · tapa dura · 263 pagina's

8 mensen bekijken dit1 keer bekeken

4,1

263 pagina'sDavid JacksonPalgrave Macmillantapa duraen5/6/1997ISBN 9780333666456

Wat elke staat inhoudt

AcceptabelZichtbare sporen op de cover. Inhoud volledig, intact en gecontroleerd.

GoedLichte sporen op de cover. Schone pagina's en rug in goede staat.

FantastischNauwelijks waarneembare sporen. Binnenkant onberispelijk. Bijna geen gebruikssporen.

UitstekendGeen zichtbare sporen. Cover, rug en pagina's onberispelijk.

NieuwNieuw boek, ongebruikt. Direct bij de uitgever besteld.

De staat Nieuw wordt alleen naar Nederland verzonden, met gratis verzending vanaf €15. Alle andere staten hebben altijd gratis verzending, zonder minimumbedrag.

* Al onze producten worden zorgvuldig gecontroleerd om duurzame cultuur te bevorderen.

Hamelyn kwaliteitsgarantie

Elk product wordt gecontroleerd, schoongemaakt en geverifieerd vóór verzending. Als het niet is wat je verwachtte, betalen we je geld terug.

Maak je 3-voor-2 compleet met David Jackson

Voeg er 3 toe en de goedkoopste is gratis

Des voisins si ordinaires

15,50€

Challenging Macho Values

13,83€

Hope to Die

12,01€

Don't Make a Sound

13,27€

Synopsis van Dynamic Organisations: The Challenge of Change

En 'Dynamic Organisations: The Challenge of Change', David Jackson ofrece una guía esencial para los gerentes de negocios que reconocen la necesidad de cambio en las organizaciones. El libro proporciona consejos prácticos y se apoya en estudios de caso, buscando construir 'organizaciones dinámicas' donde los clientes impulsen la mejora continua y los empleados se sientan desafiados por un liderazgo claro y decisivo. Este libro es una herramienta valiosa para aquellos que buscan adaptarse y prosperar en un entorno empresarial en constante evolución.