Neem er drie mee en betaal er maar twee met kortingscode DRIEVOUDIG

Met de hand gecontroleerd
GRATIS verzending
Tweede leven
O Lado Humano da Mudança
door Timothy J. Galpin · Edições Sílabo · tapa blanda · 196 pagina's
6 mensen bekijken dit1 keer bekeken
4,2
Pagina's: 196 pagina'sAuteur: Timothy J. GalpinUitgever: Edições SílaboFormaat: tapa blandaTaal: pt-PTPublicatiedatum: 1/4/2000ISBN: ISBN 9789726182276
Kies de staat
Wat elke staat inhoudt
AcceptabelZichtbare sporen op de cover. Inhoud volledig, intact en gecontroleerd.
GoedLichte sporen op de cover. Schone pagina's en rug in goede staat.
FantastischNauwelijks waarneembare sporen. Binnenkant onberispelijk. Bijna geen gebruikssporen.
UitstekendGeen zichtbare sporen. Cover, rug en pagina's onberispelijk.
NieuwNieuw boek, ongebruikt. Direct bij de uitgever besteld.
De staat Nieuw wordt alleen naar Nederland verzonden, met gratis verzending vanaf €15. Alle andere staten hebben altijd gratis verzending, zonder minimumbedrag.
* Al onze producten worden zorgvuldig gecontroleerd om duurzame cultuur te bevorderen.
Hamelyn kwaliteitsgarantie
Elk product wordt gecontroleerd, schoongemaakt en geverifieerd vóór verzending. Als het niet is wat je verwachtte, betalen we je geld terug.
Synopsis van O Lado Humano da Mudança
Este libro de Timothy J. Galpin, publicado por Edições Sílabo en 2000, ofrece una guía práctica para gestionar el lado humano del cambio organizacional. Dirigido a gestores, profesionales de recursos humanos y líderes de cambio, proporciona herramientas y técnicas para involucrar a todos los niveles de la organización en procesos de cambio exitosos, como fusiones y reestructuraciones. El libro detalla un proceso en nueve fases para combinar eficazmente los aspectos técnicos y humanos del cambio, ofreciendo orientación en cada etapa, desde la estrategia hasta la implementación y el seguimiento.
Meer titels voor liefhebbers van Timothy J. Galpin
Aanbevolen door JuliaBest verkochte boeken in Beheer
BestsellersNeem er 3, betaal er 2 · DRIEVOUDIG
-
Inclusief btw















