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ISBN: 9780761969570
Este libro proporciona una introducción compacta a los principales conceptos en el área de las redes sociales organizacionales. Cubre los rudimentos de los métodos, explora los principales debates y dirige la atención a las direcciones teóricas, incluyendo una crítica vigorosa de algunos supuestos dados por sentado. Está dirigido a todos aquellos que buscan un tratamiento lúcido y animado de los enfoques de redes sociales a la investigación organizacional, con un énfasis particular en el área descuidada de las redes interpersonales en las organizaciones.
